新起点,向未来!解锁机遇与成长密码​ ——商贸管理学院2025级新生见面会暨人才培养体系说明会
日期:2025-09-24  作者: 来源:  浏览量:37

新起点,向未来!解锁机遇与成长密码

——商贸管理学院2025级新生见面会暨人才培养体系说明会

初秋启新程,逐梦正当时。2025年9月20日,娄底潇湘职业学院商贸管理学院隆重举行2025级新生见面会。本次大会以“新起点·新机遇·新未来”为主题,由校长助理曾佑平主持,佘艳婷副院长作主旨报告,为全体新生上了一堂内容丰富、指引方向的“大学第一课”,系统阐述了学院以学生为中心、以产出为导向的人才培养创新体系。

             

一、创新培养模式:“黄金铁三角”塑造复合型商业人才 面对未来商业对“跨界融合”能力的需求,学院打破传统专业壁垒,创新构建了“市场营销(策略大脑)+电子商务(交易面孔)+现代物流(履约血脉)”的“商业黄金铁三角”培养模式。该模式旨在通过跨专业融合课程、共享实践项目与协同创新平台,系统化培养学生成为“懂营销的电商人”、“懂物流的营销人”和“懂电商的物流人”,使学生不仅具备扎实的专业技能,更拥有解决复杂商业问题的综合能力,从而在就业市场中获得显著竞争优势。

二、夯实质量保障:闭环式教学管理体系护航学业成长

     为保障人才培养的高质量输出,学院构建了科学严谨、全程覆盖的教学管理与质量保障体系:

     教学督导与评价机制:建立“常规检查+专项督导+同行评议+学生反馈”的多维教学评价体系,对教学过程进行全程监控与持续改进,确保教学质量的稳步提升。

     双导师全程护航:实施“专业导师+生涯导师”双轨制。专业导师由资深专任教师担任,负责学业规划、专业竞赛与创新实践指导;生涯导师(辅导员)聚焦学生思想引领、生活管理与心理健康,双线协同,为学生提供从入学到毕业的全周期、个性化指导。

     校企共管实习实践:强化实践教学环节的“双辅导员”管理,校内导师与企业导师实时联动,共同制定实习计划、跟踪实践过程、评定实习成果,确保实践教学环节有效落地,学生学有所获。

三、赋能教师发展:结构化团队支撑教学创新

      学院高度重视教师队伍成长,打造了一支“专兼结合、产教融合”的高水平结构化教师团队。通过定期开展教学能力培训、企业挂职锻炼、校企联合教研等项目,持续提升教师的实践教学能力与科研创新水平,将最新的行业动态、技术标准和真实项目融入课堂教学,为培养高素质技术技能人才提供坚实的师资保障

四、深化产教融合:赛教融合与订单培养直通未来

      学院将专业竞赛作为检验教学成果、激发创新潜能的重要抓手,以“楚怡杯”等高水平技能竞赛为平台,以赛促教、以赛促学,成果显著。同时,深度推进校企合作,与大汉师创等知名企业共建订单班、产业学院,共同开发课程、共建实训基地、共育人才,将企业真实项目和需求融入人才培养全过程,为学生搭建从校园到职场的“直通桥”,有效提升了学生的职业胜任力和未来发展潜力。

见面会尾声,校长助理曾佑平以“锚定梦想、乘风破浪,用奋斗书写无愧于时代的青春华章”为题作总结动员,点燃了新生的奋斗热情。

本次见面会不仅是一次迎新活动,更是一次对学院高质量育人体系的深度解读。未来,商贸管理学院将继续依托区域发展优势,深化产教融合、赛教融合,为2025级新生的成长成才提供坚实平台,助力他们成为赋能区域经济、引领商业未来的卓越人才。




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